Статьи

Сортировать: по дате |по рейтингу
Kraftway: создан центр ИТ-контроля правительства Москвы | 23.05.07	-2 -1  0 +1 +2
Описание: Работа организации такого масштаба, как правительство Москвы, требует обеспечения ИТ-контроля на всех уровнях. Для  организации очень важна мобильность связи и комфорт коммуникации, так как рабочий процесс  связан с большими затратами времени и необходимостью постоянного обмена информаций между различными отделами. Для удовлетворения таких потребностей нужна с одной стороны упрощенная ИТ-инфраструктура, с другой – система, включающая в себя все необходимые звенья. Тендер на этот проект удалось выиграть компании Kraftway. В процессе работы над усовершенствованием центра ИТ-контроля правительства Москвы специалистам компании пришлось решать ряд серьезных проблем…
http://www.cnews.ru
[ Оставить свой комментарий ]    [ Комментариев ( 0 ) ]
Немного про IT, HR и eCruiting | 23.05.07	-2 -1  0 +1 +2
Описание: Очень популярным в наше время способом поиска работы и сотрудников являются соответствующие интернет-ресурсы. Такой способ подбора персонала и трудоустройства одинаково удобен для обеих сторон, к тому же количество сайтов, предоставляющих подобные услуги, непрерывно растет. Большую помощь в решении этого насущного вопроса руководителям могут оказать специализированные программы. Например, вариант подобной программы mySAP HR осуществляет подбор персонала, используя, в том числе, и Интернет. Данная программа также способна оказать существенную помощь в управлении подчиненными. Такая программа, естественно, не единственная.  В статье вы найдете мнения специалистов по этому вопросу.
http://www.belerp.com
[ Оставить свой комментарий ]    [ Комментариев ( 0 ) ]
Ущерб в 1 млрд: месть уволенного программиста | 23.05.07	-2 -1  0 +1 +2
Описание: Любая компания заинтересована в сохранности конфиденциальности своей информации, но не каждая уделяет должное внимание этому вопросу. Результатом становятся постоянные утечки информации, способные привести к огромным убыткам. Очень часто компании страдают от «мести», потерявших работу программистов. Но практикуют подобные вещи и действительные сотрудники предприятий. Утечки информации возможны и из-за недостаточно высокого уровня ее шифровки, и вследствие небрежного отношения предприятия к собственной информационной безопасности. Широко распространенной проблемой также являются хакерские атаки веб-сайтов, и возможность свободного получения на тех же сайтах информации, выставленной случайно или временно. Масштабы убытков от информационных потерь угрожающе растут. Есть ли решение этой проблемы?
http://www.cnews.ru
[ Оставить свой комментарий ]    [ Комментариев ( 0 ) ]
Золотой тренд: бум аутсорсинговых call-центров | 21.05.07	-2 -1  0 +1 +2
Описание: На рынке услуг аутсорсинговых call-центов замечена постоянная динамика роста примерно на 40% в год. Причин тому множество. Например, все возрастающий спрос на предоставляемые центрами услуги порождает и соответственно широкий выбор предложений, что, в свою очередь, провоцирует значительный рост конкуренции. Стабильно увеличивается не только количество, но и качество центров. Это отвечает их основным задачам: привлечь как можно больше новых клиентов и не потерять старых, на фоне мощной конкуренции. Читайте в статье: какие еще проблемы приходиться решать управляющим подобных сервисов, и с чем связан бурный рост этого сектора сферы услуг.
http://www.cnews.ru
[ Оставить свой комментарий ]    [ Комментариев ( 0 ) ]
Человеческий фактор в планировании карьерного роста | 21.05.07	-2 -1  0 +1 +2
Описание: Важной проблемой в развитии современного бизнеса является недостаточное внимание руководителей к профессиональному и карьерному росту своих сотрудников. В стратегии развития многих предприятий решение этого вопроса занимает первое место. Но, к  сожалению, этот вопрос чаще озвучивается, чем реально решается. У руководителей предприятий несколько причин, чтобы оправдать возникшую ситуацию. Стандартной причиной, которую указывает практически каждый управленец, является стереотипное мышление сотрудников. Но существуют и друге не менее важные проблемы. Читайте далее…
http://www.belerp.com
[ Оставить свой комментарий ]    [ Комментариев ( 0 ) ]
Автоматизация на службе HR | 21.05.07	-2 -1  0 +1 +2
Описание: Кардинальным образом в наше время меняется отношение к проблеме подбора и управления персоналом. С одной стороны наблюдается нехватка специалистов в сфере HR-управления, с другой - очевидна потребность в автоматизации систем управления персоналом, для упрощения процесса ведения документации, подбора персонала и контроля за обучением специалистов. С помощью автоматизированных систем также удобно проводить аттестацию сотрудников, планировать их развитие, поддерживать график работы и многое другое. Но существенной проблемой становится выбор соответствующей системы. Как сделать правильный выбор? Читайте далее…
http://www.belerp.com
[ Оставить свой комментарий ]    [ Комментариев ( 0 ) ]
SAP и Oracle борются за российский СМБ | 26.04.07	-2 -1  0 +1 +2
Описание: Сектор малого и среднего бизнеса имеет тенденцию к стремительному развитию, и это привлекает особое внимание российских поставщиков ИТ-технолгий. Однако, того ажиотажа, который наблюдается в западных странах и связан с повсеместным внедрением и применением в работе подобной продукции, в нашей стране пока нет. Это в том числе касается продуктов даже признанных лидеров, таких как SAP и Oracle. Многие предприниматели, представляющие СМБ в России, не спешат с внедрением на своих предприятиях систем комплексной автоматизации процессов хозяйствования. Более охотно они отдают предпочтение лишь частичной автоматизации своей деятельности, что, как правило, отрицательно отражается на качественных и количественных показателях работы. Необходимость использования автоматизированных систем в процессе работы современных российских предприятий становится более понятной при изучении предоставленного материала.
http://www.cnews.ru
[ Оставить свой комментарий ]    [ Комментариев ( 0 ) ]
Страницы: <<<  [1] [2] 3 [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10]   >>>